東京キャリア・トライアル65（企業向け） | 【公式】東京キャリア・トライアル65

募集期間: （派遣就業は2025年3月31日まで可能）

参加は無料！
企業向け参加申込み

主な取組み

01シニアの
トライアル就業支援

企業の費用負担ゼロ！
02企業向け
セミナー開催

シニア活用セミナー
（年3回開催受講無料）
03シニア活用
コンサルティング支援

企業様向け個別コンサルティング
3回まで無料！

東京キャリア・トライアル65とは

東京キャリア・トライアル６５とは、
シニアの就業機会拡大を目的として、65歳以上のシニアを企業に派遣する取組です。
就業意欲のあるシニアが派遣社員としてトライアル就業することで、シニアの方には派遣先の企業で働くスキルを身に付けていただき、企業にはシニアを雇用するノウハウを取得していただくことで、働くシニアの活躍の場を広げていきます。

トライアル期間の受入企業への派遣人件費等を無料にすることで、経験・ノウハウを持つシニア人材と企業のマッチングを支援します。
シニアの活用で経営課題を解決したいとお考えの参画企業様を募集しています。

※営業交通費、貸与品等の販管費は企業様ご負担となります。

当事業のポイント

1

派遣人件費無料

派遣人件費の負担はありません。無料で経験や人脈のあるシニアを活用できます。
2

課題に合わせた人材紹介

貴社の経営課題に合った経歴・資格のある人材をご提案、ご紹介します。直接雇用に至った場合の紹介料も無料。
3

コンサルティング料無料

シニアの雇用に関して、
専任のコンサルタントへ
3回まで無料で相談できます。
4

直接雇用を判断

派遣終了時、双方合意の上、
直接雇用ができます。採用後の紹介手数料は無料です。

募集要項

募集期間: 2024年6月3日（月）～ 2025年3月7日（金）

事業実施期間: 2025年3月31日（月）まで

参画条件

企業様のお申込みにあたっては、以下の要件を満たしている必要があります。

都内に事業所（本社又は営業所）を有し、かつ、都内の事業所でシニアを受け入れることができること。
事務職、営業職、IT・技術職等でシニアを活⽤する意思があること。
宗教活動や政治活動を主たる目的とする団体、暴力団又は暴力団員の統制下にある団体でないこと。

詳しくは下記のお問い合わせフォームよりお問い合わせください。

雇用形態: 労働者派遣契約

派遣職種例: 募集できる職種は「事務職」「営業職」「IT・技術職」の3種類に限定

事務職 業務例：
一般事務、営業事務、
経理事務、貿易事務、
特許事務、英文事務等
営業職 業務例：
新規開拓、ラウンダー、
営業研修・指導、
テレセールス等
IT・技術職 業務例：
SE、プログラマー、
ヘルプデスク等

利用の流れ

参加の流れ

お申込み
事前訪問
求職者の
紹介

対応可能な求職者情報をご提示（個人情報を除く）し、実際に
トライアル就業をした場合のイメージを具体化していきます。
トライアル
就業の実施

アデコ株式会社と労働者派遣契約を締結し、事務職、営業職、IT・技術職で経験豊富なシニアをトライアル就業（１週間～２か月）でお試し活用していただきます（無料）。
※原則１か月内で直接雇用の
　可否を判断
フォロー
アップ

企業様側の不安や就業したシニアの不安を解消するため、キャリアアドバイザーが双方とコミュニケーションを図り、フォローします。
直接雇用

派遣終了1週間～10日前になりましたら、
双方に直接雇用意思の確認をします。